IT Projekt Portfoliomanager (m/w)

Allgemeines:

Als dynamische IT-Unit ist die SPAR ICS für alle IT-Belange in der gesamten SPAR Österreich-Gruppe in acht Ländern und in drei Bereichen – Food Retail, Sports & Fashion und Shoppingcenter – verantwortlich. Die mehr als 400 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigen sich unter anderem mit Themen wie Digital Retail, Data Science, Cloud & Mobile Computing oder IT-Security und sorgen dafür, dass alles perfekt läuft. Für das ICS-Headquarter in Salzburg suchen wir eine/n neue/n Mitarbeiter/in.

Tätigkeit:

• Verantwortung für die erfolgreiche Abwicklung der Projekte in Ihrem Portfolio; Sie agieren dabei als primärer Ansprechpartner für alle projektrelevanten Anforderungen Ihrer zugeordneten Kunden
• Regelmäßige Abstimmung mit dem ICS Management und den zugeordneten Kunden
• Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs der portfoliorelevanten Prozesse (Monats- und Jahresplanungen)
• Lösen und Unterstützen von Projekt-Eskalationen und projektübergreifenden Konflikten
• Rechtzeitiges Aufzeigen von projektrelevanten Zeit-, Ziel- und Budgetabweichungen
• Aufzeigen und Initiieren projektrelevanter Synergien
• Definieren, Verfolgen und Berichten projektrelevanter Kennzahlen

Sie bieten:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT Bereich (FH, UNI) bzw. Wirtschaftsinformatik
• Profunde Erfahrung im Bereich Demand- und/oder Projekt Portfolio Management von mittleren und großen IT-Portfolios
• Sehr gute Kenntnisse der gängigen Projekt- bzw. Portfoliomanagement Methoden (IPMA- oder PMI-Zertifizierung von Vorteil)
• Unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit hohem Maß an Kundenorientierung, ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Präsentationssicherheit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Ein hochinteressantes Aufgabengebiet in einem von Österreich aus
  expandierenden mitteleuropäischen Handelskonzern
• Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden
  Unternehmens
• Ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an
  Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert und das für diese
  Position deutlich über dem Kollektivvertrag liegt (KV-Minimum wäre auf
  Basis einer Vollzeitbeschäftigung 1.634,- Euro brutto pro Monat)